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Sales Career Agent
求人情報

発行:株式会社セールスキャリアエージェント

RECRUITMENT INFORMATION

ALL DIFFERENT株式会社 人材紹介事業担当

人材紹介事業担当

求人番号 human-resources-127-fdd235a991-tokyo求人更新日

01仕事内容

仕事概要
人材紹介サービス「Biz JOURNEY」で採用を支援し、入社後の育成支援にも携わります。
具体的な業務
・既存顧客を中心とした組織課題・募集背景・人物像のヒアリング。 ・求人票作成、候補者検索、スカウト送信、面談。 ・選考・内定後のフォロー。 ・研修講師と入社後の育成に関するコンサルティング。

02応募条件

必須経験
【必須条件】 ・法人営業経験3年以上 【歓迎条件】下記いずれかに該当する方 ・人材派遣、求人広告の法人営業経験 ・人事部門向けへの法人営業のご経験
歓迎経験
【歓迎条件】下記いずれかに該当する方 ・人材派遣、求人広告の法人営業経験 ・人事部門向けへの法人営業のご経験
学歴
専門卒以上
求める人物像
【求める人物像】 下記が一つでも当てはまる方是非お話しませんか? ・採用後も定期的に候補者、企業フォローをしたいと思っている方 ・既存のやり方にとらわれるのではなく、新たな人材紹介の仕組みをイチから作りたい方 ・書籍などから体系的な知識を学ぶことが好きな方 ・内省する習慣があり、再現性のある成果創出にこだわっている方 ・個人の成果創出だけではなく、組織全体の成果創出を大切にされている方 ・チームワーク、共有の文化のある組織で仕事を進めたい方 ・身近な仲間を大切にできる方 ・社内外からちょっとした仕事の依頼や相談を受けることが多い方 ・「組織開発(採用、人材育成)」のプロ集団である覚悟を持ち、自分事としてお客様の課題や組織に向き合うことができる方

03給与・手当

給与
年収 5,201,000 円 - 7,800,800円 給与形態:年俸制 ※1 年俸を14分割し、12分割分を月々の固定給与(※2)として、2分割分を通常賞与と して支払います。 月額固定給の内訳は以下のとおりです。 ※2 月額固定給内訳: 基本給 274,841 ~ 412,224 円 / 固定残業代(※3下記 残業項目に詳細記載): 96,659 ~ 144,976 円 【賞与】 通常賞与:年2回(6月・12月) 業績連動賞与(※5):年1回(5月) ※5 通常賞与の他、業績連動賞与が別途支給される場合があります(全社売上目標達成 時、個人の成績に応じて支給の有無及び支給額を決定)。 【昇給】 年1回(6月)
想定年収
5,201,000〜7,800,800円
給与金額
月給 274,841〜412,224円
固定残業代
あり
固定残業時間
45時間/月
固定残業代の額
月45時間分、96,659円~144,976円。超過分は別途支給。
超過分の支給
あり

04勤務地・勤務時間

勤務地
東京都 東京本社 東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町ITOCiAオフィスタワー18F 郵便番号 1000006
リモート勤務
出社
就業場所の変更範囲
会社が定める範囲
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間、休憩11:45~12:45の60分)。 業務の繁忙による時間外労働あり。
実働時間
8時間
休憩時間
60分
勤務制度・所定時間
勤務制度 固定時間制

05休日・福利厚生

休日
完全週休2日制(土曜・日曜)、国民の祝日・休日
年間休日
130日
休日の曜日
土・日
祝日の扱い
あり
休暇制度
年次有給(入社半年後付与)、特別休暇、年末年始・夏季休暇等の会社が定める日、産前産後休暇、育児・介護休業。
休日備考
年間休日130日は2022年5月~2023年4月度実績で、暦による変動あり。
社会保険
健康・厚生年金・雇用・労災
その他待遇
退職金、定期健康診断、結婚・出産祝い金、高度障害・死亡見舞金、カフェテリアプラン、健保制度。
受動喫煙対策
屋内全面禁煙 定められた場所以外での喫煙禁止

06雇用・契約条件

雇用形態
正社員
契約期間・更新
契約期間の定め 期間の定めなし
試用期間
試用期間の有無 あり 試用期間 6か月 条件変更の有無 なし
業務の変更範囲
会社が定める範囲

07企業・募集情報

企業名
ALL DIFFERENT株式会社
業界
人材業界
職種
営業 人材紹介
配属部署
・個人の成果創出だけではなく、組織全体の成果創出を大切にされている方 ・チームワーク、共有の文化のある組織で仕事を進めたい方 ・身近な仲間を大切にできる方 ・社内外からちょっとした仕事の依頼や相談を受けることが多い方 ・「組織開発(採用、人材育成)」のプロ集団である覚悟を持ち、自分事としてお客様の課題や組織に向き合うことができる方
事業内容
組織開発・人材育成、研修、アセスメント、人事制度・経営計画の構築、採用・人材紹介を支援しています。
企業の特徴
2006年2月設立。 従業員320名(2026年4月1日現在)。 東京本社:東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町ITOCiAオフィスタワー。 関西支社:大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング25F。 中部支社:名古屋市中村区那古野1-47-1 名古屋国際センター13F。

掲載内容は更新される場合があります。最新の募集状況・労働条件は担当アドバイザーにご確認ください。

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